Масштабна реформа Держпраці: уряд оновив повноваження та анонсував тотальну цифровізацію
В Україні офіційно стартувала реформа Державної служби з питань праці. Кабінет Міністрів ухвалив відповідну постанову, яка передбачає суттєве оновлення функцій відомства, ліквідацію бюрократичних дублювань та курс на цифровізацію послуг. Про це повідомила пресслужба Міністерства економіки.

Три ключові вектори змін
Згідно з новим планом, трансформація Держпраці відбуватиметься за трьома основними напрямками:
-
Очищення від невластивих функцій. Службу позбавлять обов’язків, які дублюють роботу інших органів влади або втратили свою актуальність. Зокрема, Держпраці більше не займатиметься контролем реклами послуг із працевлаштування, наглядом за об’єктами підвищеної небезпеки та ринком природного газу, а також реєстрацією технологічного транспорту.
-
Скасування зайвої бюрократії та спрощення процедур. Уряд планує переглянути або повністю ліквідувати низку застарілих експертиз. Зміни торкнуться сфер оцінки умов праці, безпеки гірничих робіт, поводження з вибуховими матеріалами та технічного огляду специфічного обладнання.
-
Посилення соціального захисту. Відомство отримає нові, більш актуальні повноваження. Відтепер Держпраці приділятиме більше уваги контролю за дотриманням квот на працевлаштування людей з інвалідністю. Також служба братиме участь у програмах компенсацій для роботодавців за створення безпечних та інклюзивних робочих місць і оцінюватиме підприємства для надання їм державної підтримки.
Цифровізація та наближення до стандартів ЄС
Як зазначила заступниця міністра економіки Дарія Марчак, головна мета реформи — зробити роботу відомства прозорою, ефективною та максимально зручною як для найманих працівників, так і для бізнесу. Особливий акцент робиться на переведенні більшості адміністративних процедур у цифровий формат та мінімізації прямого контакту з чиновниками.
Наступним кроком стане підготовка міністерством необхідних змін до нормативно-правових актів для практичного впровадження цих нововведень. Загалом очікується, що реформа перетворить Держпраці на сучасну інституцію з ризик-орієнтованим підходом, яка повністю відповідатиме європейським стандартам захисту трудових прав.